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HPは死にかかっていてリストラする以外に生き残る方法はなくて、メグたんは魔女っ子ではないのでどうすることもできず粛々とリストラしただけそれと他のかじ取りの手腕を評価されて報酬アップになったんだよ
メグがCEOについたのは2012年だから、正直いって彼女にリストラの責任を負わせるのは無理
だってhpのIAサーバはクソすぎてダメだしHP-UXは息してないし
こんなにもCEOは優秀なのに利益が上がらないのは、無能な従業員が足を引っ張っているからと判断したってことね。
業界全体が急速に沈下している中で上手いこと踏みとどまってるってことでしょ
DELLなんか純利益が70%とかとんでもない勢いで悪化したから
あれ富士通、大韓航空のこと?
/.JはよくFがネタにされるけどあそこはそこまで酷くない少なくとも大きく沈まない経営をしているので平常運転ができているF嫌いな人は多いだろうけど
同意。アメリカでは、経営の立て直しを目的として大規模な人員整理をすることが法的に許されてるんだろうから、それを上手に使って損失を最小限にくいとめたCEOが巨額の報酬を得るのは当たり前。
クビになったやつがどうなろうと知ったこっちゃないよ。平社員視点からしかものを見てない人が多すぎるんじゃない?
>クビになったやつがどうなろうと知ったこっちゃないよ。>平社員視点からしかものを見てない人が多すぎるんじゃない?
いや、富が偏在化して失業者増えて世の中が荒れて長期的に全体が没落してくことを心配してるんじゃね。だとすれば、平社員視点(←経営者視点もたぶん同レイヤ)よりも一段高い視点なんじゃなかろうか。
長期的には死んじゃうんだからそんなこと考えてもしょうがない。
このCEOのおばさんにとっては今しっかりリストラやってしっかり稼いでおくのが最適な戦略なわけでしょ。よそから文句言うようなことじゃないと思う。
>長期的には死んじゃうんだからそんなこと考えてもしょうがない。
そりゃまた極端な話だな。
経営者ではなく労働者の目線(かつ、もしかしたら日本人的価値観)だから、感情的には多くもらってる奴が削れよと思ったり。
でも社長は経営立て直すことが仕事↓利益減だけど大幅ではない↓社長仕事したということで評価されんのかな。リストラ策の影響で長期的にどうなるかは来年以降の評価?
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身近な人の偉大さは半減する -- あるアレゲ人
おかしな話ではない (スコア:0)
HPは死にかかっていてリストラする以外に生き残る方法はなくて、メグたんは魔女っ子ではないのでどうすることもできず粛々とリストラしただけ
それと他のかじ取りの手腕を評価されて報酬アップになったんだよ
メグがCEOについたのは2012年だから、正直いって彼女にリストラの責任を負わせるのは無理
Re: (スコア:0)
だってhpのIAサーバはクソすぎてダメだし
HP-UXは息してないし
Re: (スコア:0)
こんなにもCEOは優秀なのに利益が上がらないのは、無能な従業員が足を引っ張っているからと判断したってことね。
Re: (スコア:0)
業界全体が急速に沈下している中で
上手いこと踏みとどまってるってことでしょ
DELLなんか純利益が70%とかとんでもない勢いで悪化したから
Re: (スコア:0)
あれ富士通、大韓航空のこと?
Re: (スコア:0)
/.JはよくFがネタにされるけどあそこはそこまで酷くない
少なくとも大きく沈まない経営をしているので平常運転ができている
F嫌いな人は多いだろうけど
Re: (スコア:0)
同意。
アメリカでは、経営の立て直しを目的として大規模な人員整理をすること
が法的に許されてるんだろうから、それを上手に使って損失を最小限にくいとめた
CEOが巨額の報酬を得るのは当たり前。
クビになったやつがどうなろうと知ったこっちゃないよ。
平社員視点からしかものを見てない人が多すぎるんじゃない?
Re: (スコア:0)
>クビになったやつがどうなろうと知ったこっちゃないよ。
>平社員視点からしかものを見てない人が多すぎるんじゃない?
いや、富が偏在化して失業者増えて世の中が荒れて長期的に全体が没落してくことを心配してるんじゃね。
だとすれば、平社員視点(←経営者視点もたぶん同レイヤ)よりも一段高い視点なんじゃなかろうか。
Re: (スコア:0)
長期的には死んじゃうんだからそんなこと考えてもしょうがない。
このCEOのおばさんにとっては今しっかりリストラやって
しっかり稼いでおくのが最適な戦略なわけでしょ。
よそから文句言うようなことじゃないと思う。
Re: (スコア:0)
>長期的には死んじゃうんだからそんなこと考えてもしょうがない。
そりゃまた極端な話だな。
Re: (スコア:0)
経営者ではなく労働者の目線(かつ、もしかしたら日本人的価値観)だから、
感情的には多くもらってる奴が削れよと思ったり。
でも
社長は経営立て直すことが仕事
↓
利益減だけど大幅ではない
↓
社長仕事した
ということで評価されんのかな。
リストラ策の影響で長期的にどうなるかは来年以降の評価?