「政府、企業の残業時間について月60～80時間の上限を設定する方針、罰則付き」記事へのコメント

これと一緒に

[Anonymous Coward]

サビ残の罰則強化&取り締まり強化よろしく

Re:

[Anonymous Coward]

「一月何時間残業を」
「100時間以上ですね」
「勤続年数は」
「30年くらいです」
「あそこに労基署がありますね」
「はい」
「あそこに訴えてみては？」
「あそこは私の勤め先です」

労働者保護、人手足りず　監督官１人に３０００事業所 [archive.org]

Re:これと一緒に

[clay (41656)]

企業って書いてあるから、コームインは関係ないのかもしれません
学校や研究者やSEも専門労働者だから除外されそうですね
独法化している大学も適応外なのかな？

Re:これと一緒に

[Anonymous Coward]

国家公務員に労働基準法は適用されません。

国家公務員法第十六条 　労働組合法（昭和二十四年法律第百七十四号）、労働関係調整法（昭和二十一年法律第二十五号）、労働基準法（昭和二十二年法律第四十九号）、船員法（昭和二十二年法律第百号）、最低賃金法（昭和三十四年法律第百三十七号）、じん肺法（昭和三十五年法律第三十号）、労働安全衛生法（昭和四十七年法律第五十七号）及び船員災害防止活動の促進に関する法律（昭和四十二年法律第六十一号）並びにこれらの法律に基いて発せられる命令は、第二条の一般職に属する職員には、これを適用しない。

独法や地方公務員は各自調べるように。

Re:これと一緒に

[Anonymous Coward]

あなたの勘違いです。次のように条件付きで適用されますよ。きちんと附則まで読みましょうね。

第一次改正法律附則
第３条 　一般職に属する職員に関しては、別に法律が制定実施されるまでの間、国家公務員法の精神にてい触せず、且つ、同法に基く法律又は人事院規則で定められた事項に矛盾しない範囲内において、労働基準法及び船員法並びにこれらに基く命令の規定を準用する。但し、労働基準監督機関の職権に関する規定は、一般職に属する職員の勤務条件に関しては、準用しない。

Re:

[Anonymous Coward]

四の五の限定されてる時点でまともに適用する気はゼロだ
実質的に適用されない

国会対応で深夜残業しても、残業代なんて出ない実態がある

Re:

[Anonymous Coward]

四の五ってどこですか？　法第四条にはそういう記載はないですが。。

＞国会対応で深夜残業しても、残業代なんて出ない実態がある
それは非現業部門だから。

Re:

[Anonymous Coward]

こちらはソースを提示して反論していますが。
法律を字句どうりに読まないのでは法治主義じゃない。
http://www.jil.go.jp/institute/zassi/backnumber/2009/04/pdf/042-049.pdf [jil.go.jp]

Re:

[Anonymous Coward]

日銀が株を買いまくって、日本の多くの会社員は国家公務員みたいなもんだから残業させても問題ないよね

Re:これと一緒に

[namaedayo (47397)]

日本を社会主義国として生まれ変わらせれば国民全員が国家公務員になるわけですから。
まさにですね、一億総活躍社会の実現に一歩近づくと思います。

// 注釈 あくまでもユーモアです。

Re:

[Anonymous Coward]

日銀は株式会社だよ。