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金を払う側にしてみれば、シルバー人材センター使えば超格安で雇えるのにわざわざ高い警備会社使う理由は無いわな。
なぜ最低賃金というモノを定めているのかを考えれば、労基署がその抜け道を認めるのは自らの仕事を放棄しているにも等しいのだがまあ、労基署なんてそんな所なんでしょうね。
「労働者」側から見れば、シルバー人材センターがやってる事って「労働対価のダンピング」なんだよね従事する人が納得すれば良いという問題では無いんだよ
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日本発のオープンソースソフトウェアは42件 -- ある官僚
賃金相場下落の原因 (スコア:1)
金を払う側にしてみれば、シルバー人材センター使えば超格安で雇えるのに
わざわざ高い警備会社使う理由は無いわな。
なぜ最低賃金というモノを定めているのかを考えれば、
労基署がその抜け道を認めるのは自らの仕事を放棄しているにも等しいのだが
まあ、労基署なんてそんな所なんでしょうね。
Re:賃金相場下落の原因 (スコア:1)
「労働者」側から見れば、シルバー人材センターがやってる事って「労働対価のダンピング」なんだよね
従事する人が納得すれば良いという問題では無いんだよ