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なにが根拠?「日本発のオープンソースはわずか42件」」記事へのコメント

  • by pingoo (15658) on 2003年05月24日 0時40分 (#322113)
     外国のことは知らないけど、日本で才能のあるハッカーたちが作品作りに没頭できる環境ってあるのかな?財団みたいな。  日本初のOSSが「外国に遜色なく充分に提供されている」なんて発言しちゃったら、そういう財団とかって誰も作ってくれなくなるよね?あ、別にお役所に財団を作って欲しくはないんだけどね(天下りの温床を増やすだけだから)。  42件って根拠は???だけど、講演の主旨が「日本にもハッカーが生息できる環境をつくろうよ。」っていうのが狙いだったら、この人の講演はマトをえてると思うよ。
    • 私も #321971 [srad.jp]のような前向きなコメントを見て、OSS作家が存分に腕を振るえる雰囲気づくりを政府が手伝ってくれるのなら悪くないかも、という気がしてきました。

      てなわけで私としては、プログラマが以下のような主張をして「残業しろ」という上司を堂々とかわせるような日本になることを望みます。

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      すいませんが、僕OSSコミュニティのリーダやってて忙しいんで、毎日定時に帰ります。
      • 社会的責任ってのがあるんで、おいそれと投げ出せないんですよ。 金銭的裏付けはないけど。
      • だいたいデスマーチで残業なんて、マネジメントがヘボいのがいけないんでしょ? 僕のコミュニティはもっとうまくやってますよ。
      • とにかくいいものを創ってユーザに喜んでもらえるのが楽しいんです。 日本か世界か、なんて関係ないですよ。ましていつ辞めるか知れない会社のいちプロジェクトの辻褄合わせのために徹夜なんて。
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      • >「残業しろ」という上司を堂々とかわせるような日本になることを望みます
        どっちかというと、これからは勤務先が業務で使ってるOSSのバグ取りや自社向けのカスタマイズで残業させられたりして。
        #しかも「オープンソース」だから残業代はなしとかって....。
        親コメント
      • てなわけで私としては、プログラマが以下のような主張をして「残業しろ」という上司を堂々とかわせるような日本になることを望みます。
        不必要な残業をさせられている、あるいはそれをあまんじて受けているという現状の半分の責任は、上司に不必要な残業であると説得できなかった、あなたにあります。広い意味でのコミュニケーション能力の問題です。(ごめんなさい、切れないでね)

        そのような方が最もコミュニケーション能力やリーダシップを必要とするオープンソースコミュニティで活躍できるとは思えません。一人プロジェクトのフリーウェアを作っているのなら別ですけどね。

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      • ところで、たとえば地域奉仕などのボランティアを理由に
        残業を拒否したり会社を休むことがおおやけに認められる
        文化や制度がある会社って、どの程度あるものなのか
        誰か知ってます?

        日本国内の場合、国外の場合それぞ
    • でも、オープンソースのためにプログラム書いている人は 「オープンソースコミュニティの未来」みたいな「マト」を射ようと しているのに、それを日本が「日本発」とか言って「マト」自体を 得ようとしているわけですよね。 そういう行為に嫌気が差してるんじゃないかな? 誰かが得てしまったマトを射たい人は少ないわけで。
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      -- 哀れな日本人専用(sorry Japanese only) --
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一つのことを行い、またそれをうまくやるプログラムを書け -- Malcolm Douglas McIlroy

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