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無能な上司へ自慢げに報告したら疎まれるわな効率化が評価されないなら隠れてやって空いた時間を他の有意義なことに使えばよろしいスラドに投稿するとか
> スラドに投稿するとか 有意義じゃない件
わかってたらやらんわな。当時は知らなかったから「これで事務員さんたちの早出サビ残が解消できますよ！正確性も上がって誰も損しません(キラキラ)」とやってしまったわけだ。
今はどっちに転んだか、「自分の雇用を賭してでもやるかやらんかはその人の自由、それだけの影響力はあります！」とだけ言ってまわる人になった。そんな企業なんて誰かがやらかしてかき混ぜてしまえと思っているか、いずれ効率化した競合に敗れてつぶれてしまえと思っているか…？
他社と比べられる物しか作れない会社でしか働いたことのない人たちはそう考えることしか出来ないでしょうね
発端は単なる業務改善だったはずが珍しくチヤホヤされて舞い上がりいままでがいかにムダだったか鬼の首とったように武勇伝化して…
文章からは何かそんな匂いもするな匿名で語る以上、信じるか信じないかは貴方次第です
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吾輩はリファレンスである。名前はまだ無い -- perlの中の人
要領が悪い (スコア:4, おもしろおかしい)
無能な上司へ自慢げに報告したら疎まれるわな
効率化が評価されないなら隠れてやって
空いた時間を他の有意義なことに使えばよろしい
スラドに投稿するとか
Re:要領が悪い (スコア:4, おもしろおかしい)
> スラドに投稿するとか
有意義じゃない件
Re: (スコア:0)
わかってたらやらんわな。当時は知らなかったから「これで事務員さんたちの早出サビ残が解消できますよ！正確性も上がって誰も損しません(キラキラ)」とやってしまったわけだ。
今はどっちに転んだか、「自分の雇用を賭してでもやるかやらんかはその人の自由、それだけの影響力はあります！」とだけ言ってまわる人になった。そんな企業なんて誰かがやらかしてかき混ぜてしまえと思っているか、いずれ効率化した競合に敗れてつぶれてしまえと思っているか…？
Re: (スコア:0)
他社と比べられる物しか作れない会社でしか働いたことのない人たちはそう考えることしか出来ないでしょうね
Re: (スコア:0, 荒らし)
発端は単なる業務改善だったはずが珍しくチヤホヤされて舞い上がり
いままでがいかにムダだったか鬼の首とったように武勇伝化して…
文章からは何かそんな匂いもするな
匿名で語る以上、信じるか信じないかは貴方次第です