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働いてる人には金が出ない！
いったん首を切って従業員に失業手当受給してもらい、事態が終息したら再び雇うほうが、まともにやるより効率的なような
(優先的に再雇用される)一時解雇って日本では一般的ではないのかな
日本の契約ではどこでも異動可能なので、代わりに「佐渡島支店へ行け」「介護部門に行け」となるんですわ。海外の契約ではそうなってないので、一時解雇しか選択肢がない。
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UNIXはただ死んだだけでなく、本当にひどい臭いを放ち始めている -- あるソフトウェアエンジニア
不公平 (スコア:0)
働いてる人には金が出ない！
Re: (スコア:0)
いったん首を切って従業員に失業手当受給してもらい、
事態が終息したら再び雇うほうが、
まともにやるより効率的なような
Re: (スコア:0)
(優先的に再雇用される)一時解雇って日本では一般的ではないのかな
Re:不公平 (スコア:1)
日本の契約ではどこでも異動可能なので、代わりに「佐渡島支店へ行け」「介護部門に行け」となるんですわ。
海外の契約ではそうなってないので、一時解雇しか選択肢がない。