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裁判所の判決でも不当だと言われるので永遠に決着はつかない。ほっとくしかない。
カーストによる差別の問題より、差別による不法行為の方が問題だと思うんですよね。カースト下位層は性暴力を受けるってニュースになってたばっかなんですが、それもほっとくんですか？
実際には、差別の理由なんかどうでも良くて、身分がどうだろうと嫌がらせをしたら、ハラスメントで罰すればいい。企業が、面倒に巻き込まれない為に、ハラスメントに目を瞑ってきたツケを払う段階になったのでしょう。
カースト差別を禁じる判決は合衆国憲法には一切抵触しないのではないか？
元の国では建前上廃止されてますので旧カースト制度を行使することはアメリカや他国では尚の事その国の法で禁止できると思われ
アメリカではアメリカの法律に従うべきそれをインド移民はアメリカ人と言葉が通じないのをいいことに徒党を組んで社内リトルインディアを作っちゃってるんでしょ元からのアメリカ人は批判が恐いし異人扱い腫れ物扱いでお仲間が訴えてもめんどくせーって放置して遂に裁判沙汰になったとまあ日本人でもインド人でも移民が内輪の論理振りかざしておかしなことを始めるのは万国共通だとは思うけど
まあ日本人でもインド人でも移民が内輪の論理振りかざしておかしなことを始めるのは万国共通だとは思うけど
ブラジルに移民した日本人が現地で国粋主義的狂信団体を作ってた事例もありましたね。いわゆる「勝ち組・負け組」騒動です
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E8%87%A3%E9%81%93%E9%80%A3%E7%9B%9F [wikipedia.org]
世界中にある中華街とか、国によっては実質的に治外法権状態だったりしますしねー
ほとんどのIT企業において、インド人技術者は「元からのアメリカ人」技術者よりも確実に多いと思いますよ。また、当然ながら、インド人とアメリカ人は英語で会話できます。あなたのコメントは一行目以外は無知と偏見でしかない。
> ほとんどのIT企業において、インド人技術者は「元からのアメリカ人」技術者よりも確実に多いと思いますよ。
「元からのアメリカ人」がネイティブアメリカンを指すならそのとおり。「両親がアメリカ生まれの米国民」くらいのくくりなら、さすがに「ほとんどのIT企業においてインド人技術者のほうが多い」は言い過ぎでは？
これもややこしくて、「アメリカ国籍」は出生地主義なので、「元からのアメリカ人」が「生まれながらにアメリカ国籍を持つ人」の意味なら、「人種・文化的背景・親の出身国に関係なくアメリカ生まれの移民2世」も、親もしくは本人がアメリカ国籍を捨てるような手続をしない限りは「元からのアメリカ人」になってしまう。
# 日本の外務省なんかも「親が日本人でもアメリカで子供が生まれたら○ヶ月以内にカクカクシガジカの手続をしないと、 # 子供の国籍がどこかがややこしい事になるので注意して」みたいな事を厳しく言ってた筈。
インド人同士でも理解できないHinglishやTanglishで会話した気になってる？
じゃあシスコ社内が法よりカースト差別を尊重するインド人に乗っ取られてるってことだね白人の多い人事部がインド人に対して臭いものに蓋対応した結果じゃないとすれば
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「毎々お世話になっております。仕様書を頂きたく。」「拝承」 -- ある会社の日常
カーストしても差別、禁じても差別 (スコア:0)
裁判所の判決でも不当だと言われるので永遠に決着はつかない。ほっとくしかない。
Re:カーストしても差別、禁じても差別 (スコア:4, すばらしい洞察)
カーストによる差別の問題より、差別による不法行為の方が問題だと思うんですよね。
カースト下位層は性暴力を受けるってニュースになってたばっかなんですが、それもほっとくんですか？
実際には、差別の理由なんかどうでも良くて、身分がどうだろうと嫌がらせをしたら、ハラスメントで罰すればいい。
企業が、面倒に巻き込まれない為に、ハラスメントに目を瞑ってきたツケを払う段階になったのでしょう。
Re:カーストしても差別、禁じても差別 (スコア:2)
裁判所の判決でも不当だと言われるので永遠に決着はつかない。ほっとくしかない。
カースト差別を禁じる判決は合衆国憲法には一切抵触しないのではないか？
Re: (スコア:0)
元の国では建前上廃止されてますので
旧カースト制度を行使することは
アメリカや他国では尚の事
その国の法で禁止できると思われ
Re: (スコア:0)
アメリカではアメリカの法律に従うべき
それをインド移民はアメリカ人と言葉が通じないのをいいことに徒党を組んで社内リトルインディアを作っちゃってるんでしょ
元からのアメリカ人は批判が恐いし異人扱い腫れ物扱いでお仲間が訴えてもめんどくせーって放置して遂に裁判沙汰になったと
まあ日本人でもインド人でも移民が内輪の論理振りかざしておかしなことを始めるのは万国共通だとは思うけど
Re:カーストしても差別、禁じても差別 (スコア:3)
まあ日本人でもインド人でも移民が内輪の論理振りかざしておかしなことを始めるのは万国共通だとは思うけど
ブラジルに移民した日本人が現地で国粋主義的狂信団体を作ってた事例もありましたね。
いわゆる「勝ち組・負け組」騒動です
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E8%87%A3%E9%81%93%E9%80%A3%E7%9B%9F [wikipedia.org]
Re: (スコア:0)
世界中にある中華街とか、国によっては実質的に治外法権状態だったりしますしねー
Re: (スコア:0)
ほとんどのIT企業において、インド人技術者は「元からのアメリカ人」技術者よりも確実に多いと思いますよ。
また、当然ながら、インド人とアメリカ人は英語で会話できます。
あなたのコメントは一行目以外は無知と偏見でしかない。
Re:カーストしても差別、禁じても差別 (スコア:1)
> ほとんどのIT企業において、インド人技術者は「元からのアメリカ人」技術者よりも確実に多いと思いますよ。
「元からのアメリカ人」がネイティブアメリカンを指すならそのとおり。
「両親がアメリカ生まれの米国民」くらいのくくりなら、さすがに「ほとんどのIT企業においてインド人技術者のほうが多い」は言い過ぎでは？
Re:カーストしても差別、禁じても差別 (スコア:2)
これもややこしくて、「アメリカ国籍」は出生地主義なので、「元からのアメリカ人」が「生まれながらにアメリカ国籍を持つ人」の意味なら、「人種・文化的背景・親の出身国に関係なくアメリカ生まれの移民2世」も、親もしくは本人がアメリカ国籍を捨てるような手続をしない限りは「元からのアメリカ人」になってしまう。
# 日本の外務省なんかも「親が日本人でもアメリカで子供が生まれたら○ヶ月以内にカクカクシガジカの手続をしないと、
# 子供の国籍がどこかがややこしい事になるので注意して」みたいな事を厳しく言ってた筈。
Re: (スコア:0)
インド人同士でも理解できないHinglishやTanglishで会話した気になってる？
Re: (スコア:0)
じゃあシスコ社内が法よりカースト差別を尊重するインド人に乗っ取られてるってことだね
白人の多い人事部がインド人に対して臭いものに蓋対応した結果じゃないとすれば