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「身だしなみ基準」が内規だからそれに基づいた評価はダメ、ということなのだろうが、同市の人事評価は内規よりも固い法令・条例・規則に基づいてなされているのかな？
評価の枠組みは少なくとも規則で固めているだろうけど、具体的な個別の評価基準は規則未満の内規じゃないかな。
同市に限らず、人事評価全般の足元を揺るがしていないかな。
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私は悩みをリストアップし始めたが、そのあまりの長さにいやけがさし、何も考えないことにした。-- Robert C. Pike
それ以外の人事評価は内規以外の基準か？ (スコア:2)
「身だしなみ基準」が内規だからそれに基づいた評価はダメ、ということなのだろうが、
同市の人事評価は内規よりも固い法令・条例・規則に基づいてなされているのかな？
評価の枠組みは少なくとも規則で固めているだろうけど、具体的な個別の評価基準は規則未満の内規じゃないかな。
同市に限らず、人事評価全般の足元を揺るがしていないかな。