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そもそも「昇進」の定義が揺らいでいるのでね。
日本だと、昇進すると仕事が増えて問題の責任を取らされるリスクが増えるだけで、給料はほとんど上がらない。他国でも同じなのだろうか?
まずはそこからだ。
マネージメント以外は能力が社会的地位に結び付かないことを考えると、目指す人の割合としてはこんなもんかと思うけど、他国ではそこの辺りどうなんだろうか。
管理ができないと上に上がれないし給料も上がらない。これが全て。技術者に金出さない風土がどんどん海外流出や技術力低下を招いてる。はっきり言って管理なんて誰でもとは言わないけど、やらせればそのうちできる。でも技術者はやらせればできるってものではない(一流のは)野球で言うなら監督ポジは正直誰でもできるけど、大谷とかそういうクラスの代わりは誰でもどころか代替がほぼいない。で、野球の場合はちゃんとそういうポジには相応の対価が払われている。スポーツ界は大体そうだよね、一流選手は監督とかより余程もらってる。
でも
>スポーツ界は大体そうだよね、一流選手は監督とかより余程もらってる。それは日本・アメリカ野球界はそうだけど、マイナースポーツは全然もらえてないよ。一部のスポーツを取り上げてスポーツ全体がそうであるかのような言い方は受け入れられない。報道もそれなりにされるスキージャンプ、バドミントンの賞金額を調べてみなよ。
それはそのスポーツそのものが二流だということ。ショービジネスのアクターなんだから、大きなショーが行えるスポーツを目指さないのはプロのスポーツ選手として二流である。趣味の延長で好きなことだけやってるなら、収入に結びつかなくても当然。
そして政治も経済も三流なのがこの国
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アレゲは一日にしてならず -- アレゲ見習い
偽装管理職問題 (スコア:4, 興味深い)
そもそも「昇進」の定義が揺らいでいるのでね。
日本だと、昇進すると仕事が増えて問題の責任を取らされるリスクが増えるだけで、
給料はほとんど上がらない。他国でも同じなのだろうか?
まずはそこからだ。
Re: (スコア:0)
マネージメント以外は能力が社会的地位に結び付かないことを考えると、目指す人の割合としてはこんなもんかと思うけど、他国ではそこの辺りどうなんだろうか。
Re: (スコア:1)
管理ができないと上に上がれないし給料も上がらない。
これが全て。
技術者に金出さない風土がどんどん海外流出や技術力低下を招いてる。
はっきり言って管理なんて誰でもとは言わないけど、やらせればそのうちできる。
でも技術者はやらせればできるってものではない(一流のは)
野球で言うなら監督ポジは正直誰でもできるけど、大谷とかそういうクラスの代わりは誰でもどころか代替がほぼいない。
で、野球の場合はちゃんとそういうポジには相応の対価が払われている。
スポーツ界は大体そうだよね、一流選手は監督とかより余程もらってる。
でも
Re: (スコア:0)
>スポーツ界は大体そうだよね、一流選手は監督とかより余程もらってる。
それは日本・アメリカ野球界はそうだけど、マイナースポーツは全然もらえてないよ。
一部のスポーツを取り上げてスポーツ全体がそうであるかのような言い方は受け入れられない。
報道もそれなりにされるスキージャンプ、バドミントンの賞金額を調べてみなよ。
Re: (スコア:0)
それはそのスポーツそのものが二流だということ。
ショービジネスのアクターなんだから、大きなショーが行えるスポーツを目指さないのはプロのスポーツ選手として二流である。
趣味の延長で好きなことだけやってるなら、収入に結びつかなくても当然。
Re:偽装管理職問題 (スコア:2)
そして政治も経済も三流なのがこの国