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じゃ、技術者ですごい貢献をした人は→ソニーなら冠研究所を作ってくれて、好きな研究三昧で余生を送れる。
とかいう印象を持ってた私ですが。 研究開発職へのインセンティブ削減?
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192.168.0.1は、私が使っている IPアドレスですので勝手に使わないでください --- ある通りすがり
成功した技術者へのご褒美は? (スコア:4, 興味深い)
じゃ、技術者ですごい貢献をした人は→ソニーなら冠研究所を作ってくれて、好きな研究三昧で余生を送れる。
とかいう印象を持ってた私ですが。 研究開発職へのインセンティブ削減?
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:3, おもしろおかしい)
処世術がある人は社内の他の生存圏を確保する
その他の人は失業保険を手にする
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:1)
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:0)
さすがに、ソニー並みの大企業で重役が「ゴルフ談義」、「鼻毛抜き」で
すごせるわけはないでしょ。ゴルフ三昧とか料亭三昧であっても、それは
それで、ヒラではできない顔つなぎができてるんでしょ。
> ソニーなら冠研究所を作ってくれて、好きな研究三昧で余生を送れる。
冠研究所はなくなったけど、好きな研究三昧はできるでしょ。どうせ、
そういうお歳では体力の必要な最先端の研究は無理でしょうから。
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:0)
#基本的に設備必要な研究だろうし
モノを作る立場よりもモノをコキおろす立場の方がエライのが今の世の中ですよ。
#評価は必要だけどね
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:0)
学究畑だけど、引退した元教授だって
好奇心と活動力に溢れた研究者は結構いますよ
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:0)
Re:成功した技術者へのご褒美は? (スコア:0)
それに余り上役の人間が現場で実務をしているていたりすると周りから会社自体をナメたられたりしますから、当人が好きでもそれなりの肩書があるのなら自重して貰わないと。