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Suzunoのコメント: Re:そんなのかんけーねー (スコア 1) 55

規格を作ることより、それを担保するのが難しいよね。
というか、規格だけならPCI DSSとかでいいんだし。

問題は。
現状のPマークみたいに、準拠できてないことが事故で露見しても取り消されないガバガバ運用では、審査が甘過ぎて意味がないし。
逆に厳しくしすぎると銀行が機能不全になりかねないことじゃない?それで取り付け騒ぎとかになったら、消費者保護的にも本末転倒だし。

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Suzunoのコメント: Re:UTC 促進派なのでサマータイムには賛成 (スコア 1) 170

UTCって単なる基準値で、別にUTC+0をみんなで使いましょうなんて趣旨じゃないんだけど……
ガラパゴス時間って言うけど、UTC+0で生活してる人なんて世界の1割も居ないよ?

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Suzunoのコメント: Re:ネトウヨってブラック企業とかの話になると、パヨク側の思考になるよね (スコア 1) 151

右翼も左翼も関係なく普遍的な思考ってあると思うの。

なんでもかんでも右翼が左翼の反対なら、どっちかはもう生物として全滅してなきゃおかしいでしょ。どっちか片方には生存願望ぐらいある筈だし。

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Suzunoのコメント: Re:>「人口減少と正面から向き合う」 (スコア 1) 93

産んだ後の養育費や生活費に不安がなければ、産むのは吝かじゃないけどね?
現状そこまで余裕あるか微妙。せめて子供が小学校入ったら今と同じ条件で仕事に復帰できる保証がある、とかならともかくねー。

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Suzunoのコメント: Re:寝言 (スコア 1) 145

そもそものアイデア自体が圧倒的に拙いという事は実際にはあまりなく、しかし評価はそのアイデアを運用した結果に対して下されるし

「どこまでをアイデアの範疇と見るか」によるけど、少なくとも「その月の最後の金曜日」という設定をアイデアに含むなら、その時点でないわーって思うの。

どうやっても月末の締日が近いもん。土日に月末が重なることがある分、金曜日は締日になる可能性は高いし。
せめて第二週とか第三週なら擁護できたかもしれないけど、日付選定の時点でガバガバっていうか、思いつきだけでやってる「拙いアイデア」だと思うのよねー。

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Suzunoのコメント: Re:落ち着いてから教育機関宛 (スコア 1) 76

by Suzuno (#3452142) ネタ元: 実際に被災地に千羽鶴は送られてくる

感謝と迷惑の定量化・比較なんてできないから、程度問題でしかないのは仕方ないよね。

古着とかは本当に迷惑にしかならないから、いい加減にしなさいよ、とは思うけどー。
(置き場所の逼迫・使えるものと使えないもの、サイズの分別や衛生問題で、ほぼ確実に廃棄コストにしかならない)

でも、どちらにしても一番の迷惑は「好意で送ってるんだから贅沢言うな」みたいな叩き方する人だと思う。そしてそういうのが常に一定数居るのも事実。
迷惑なモノを送っちゃう人も居ないに越したことはないけど、それ以上にそういう叩くだけの人ってのが一番の害悪じゃないかなーって。

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Suzunoのコメント: Re:平均7回ってことは (スコア 1) 64

「一般的ではないかたはご容赦ください」ってこと?

程度問題だけど、「一般的の範疇から外れる人」はある程度、設計の対象外としないと、社会は成り立たないよ。

過去には身長272cmの人は記録されてるし、体重600kgオーバーの人もいるけど、人間1人の想定を「身長2.7m・体重600kg」で換算してたら色々と大変でしょ?

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Suzunoのコメント: Re:女性は美しい (スコア 1) 165

by Suzuno (#3449220) ネタ元: 女性型受付嬢ロボットの是非が議論される

意に反した仕事をせざるを得ない、ということは誰にでもあり得るけど。
その原因が必ずしも「男性だから」「女性だから」という理由に直結してるとは限らないと思うのよ。

実際にありそうな話として、どこかの企業で、人事とか上層部が「受付は女性にやらせよう」という決めつけがあって、別のキャリアパスを希望していて、その実力もある女性が、むりやり受付をやらされたとして。
それはまあ、確かに表面的には「女性だから」という決めつけが原因でもあるし、それが必ずしも合理的とは思えないけど。

ただ、社会全体で見ると。「力仕事は男性のほうが一般的(平均的とか統計的と言い換えてもOK)には有利」である故に。
(言葉を飾っても仕方ないので)健康だけどバカな男性に、他に働き口がないから、肉体労働をさせる、みたいな「性別と能力によるポジションの固定」はあって。
その女性版が「受付」だとしたら、それを廃するのは、それはそれで不合理なんじゃないかなぁ、と思ったりもするのです。
受付の仕事って場所によっては色々と能力も必要だったりするので、上記のような話に当てはまるかといえば、それはそれで議論の余地はありそうだけど。

「どんな仕事でも」男性と女性が等比率であるべきとは思わないし、決めつけや偏見以外に合理的な理由があるなら、それはそれで許容すべきなんじゃないかなぁ、と思うんです。難しいよね。

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犯人は巨人ファンでA型で眼鏡をかけている -- あるハッカー

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