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テクノロジー

人間の頭にセンサーを付け、その人の能力を評価する技術 23

ストーリー by hylom
採用試験でこれをやられたら色々と怖い 部門より
taraiok 曰く、

諜報機関に必要とされる技術を研究する米Intelligence Advanced Research Projects Activity (知能高等研究計画活動、IARPA)が、人間の学習能力や適正を外部から判別する技術を開発しているそうだ(NETWORK WORLDSlashdot)。

人間の能力測定には紙と鉛筆による試験が有用ではあるものの、それですべてを判断できるわけではない。そこでIARPAでは、人間の頭にセンサーなどを接続して、従来の試験とは異なる評価ツールを作ろうとしているのだという。

この技術は精神病や心理学的な異常を予測するために研究されていた。しかし、軍や企業、スポーツチームなどは人材に適正な投資や訓練を行う判定材料を求めていることから、現在の研究方針に代わってきたようだ。

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  • by skapontan (35455) on 2014年08月11日 15時06分 (#2654750) 日記

    に、予備校などに同じツールが設置されると。

    駄目とは言わないけど、いいように反応できるよう訓練された人だけ合格する気がするなあ。
    勉強や運動試験よりも、結果に訓練の有無が色濃く出ると思う。

    • by Anonymous Coward

      今だってペーパーテストにいいように反応できるよう訓練された人だけ合格するわけでしょ

    • by Anonymous Coward

      大学側が既存のペーパー試験とは別にこれを用意することは無い気がするけど。
      入学後不祥事起こす可能性あるやつを選別とかのメリットはあるだろうけど、
      平等であるべき教育機関がそんな選民色の強いことやったらぼっこぼこに叩かれるだけじゃん。
      (入試がすでに選民じゃんとか言わないように。
       本人の意思や努力と別のとこで自動的に足切りされるようなシステムという意味です)

      予備校としては、測った結果でカリキュラムや学費を決定するような仕組みだったら
      使われるかもしれないけどね。

    • by Anonymous Coward

      訓練で評価結果があげられるようなものなのかどうかによるなあ
      訓練次第で結果がえらく動いていわゆる「訓練された無能」が好成績を取るなら、ペーパーテストのほうがマシという話になりかねんし

      あと、ちゃんと努力する人間かどうかというのは入学後入社後の成果にものすごく影響するので
      訓練自体はそんなに否定したものでもない

  • by Lurch (10536) on 2014年08月11日 17時35分 (#2654833)
    ぶれずにまっすぐ歩くとポイントが高いのですね(違
    --

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    惑星ケイロンまであと何マイル?
  • by nemui4 (20313) on 2014年08月12日 10時43分 (#2655203) 日記

    学校かハロワに置いといて、向いている企業を斡旋するのによさげ。

    #タイトルはなぜか連想しただけ。

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 15時28分 (#2654763)

    要するに知力スカウターですね。

    掲示板書き込み時にそのセンサーの値も表示するようにしたら
    しょうもない争いが激減する予感。

    # 私の知力は53万です。

    • by Anonymous Coward

      知力がスカラー値で表せるものなのかどうか、まずそれが疑問だけどね。

    • by Anonymous Coward

      ある程度完成したところで、開発者が自分に使ってみて、「やっぱり壊れているな」と確信して研究を破棄する。

      という星新一的なオチになりそう。

      • by Anonymous Coward

        開発者の上司とか出資者を怒らせてしまい、お蔵入りにされるパターンも可。

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 15時45分 (#2654771)

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       \        )     Uuν
     ヾ\ `ー二__ノ

    これか

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 16時02分 (#2654784)

    かとオモタ。

    #頭部の左右の金属球が、超感覚を司るセンサーという設定。
    #頭部を測るためのセンサーではない。

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 16時16分 (#2654795)

    ジンケンガー

    • by Anonymous Coward

      ジンケンを厳密に適用すると、
      結局全員おててつないでゴールインになってしまう。
      一番遅い個体に合わせて全員がペースダウンする。
      幼稚園と公務員はそれでいいかもしれないが、そんなん社会で使える人材になるわけがない。

      • by Anonymous Coward

        こういう事を言う人に限っていざ自分が評価されないとシステムが悪いと言い出す始末

    • by Anonymous Coward

      国が何かに義務づけたりしたら、人権派はそう言うかもね。
      また、かつてIQテストを人種差別の正当化に使った御用学者がいましたが、似たような誤用を警戒する人がいてもおかしくはないでしょう。

      # でも、何で左翼が言うのかは分からなかった。むしろ、(結果を捏造してでも)指導者の能力の高さを宣伝するのに使いそうなイメージがあります。

      • by Anonymous Coward

        ># でも、何で左翼が言うのかは分からなかった。

        わざわざカタカナで「サヨク」と書いてやってんだから理解しろよ。

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 16時38分 (#2654802)

    執行モード、デストロイ・デコンポーザー。
    対象を完全排除します。

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 16時42分 (#2654805)

    諜報機関向けとまでいっときながらIARPAのIntelligenceを知能と訳すのは適当すぎ

  • by Anonymous Coward on 2014年08月11日 21時28分 (#2655006)

    脳波測定でIQ判定して仕分けするのだとしたらディストピア感たっぷりなのですが、
    元々は精神病や心理学的な異常を予測するための研究と言う事なので、
    そういうのとは少し違うのでは。

    例えば、優秀だけどメンタルが弱いタイプを把握して事前に対策する等の
    用途に使うつもりなのではないでしょうか。

    スポーツ選手のような勝負事だとストレスがもの凄いのでメンタルが重視されます。
    メンタル面の強さを客観的な数値で分析する時代が来るかもしれません。

    • by Anonymous Coward

      メンタル面の強さを客観的な数値で分析する技術だったらディストピア感がないわけ?
      数学とかの能力も全部これで判定できればテストにかける労力を削減できてユートピアかもよ

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